Recrutement
Cueilleurs / Cueilleuses
Poste à pourvoir en CDI, formation assurée.
35 H + heures supplémentaires
Tâches principales :
Cueille manuelle des champignons et conditionnement dans le respect des consignes de qualité et de calibre.
Nettoyage des équipements et / ou matériels utilisés pour la cueille
Pour la suite, tout est dit dans la vidéo, vous n’avez plus qu’à écouter Hélène, Carole et Christelle !
Si vous avez d’autres questions, ou si l’aventure vous tente, contactez nous !
Opérateur H/F de ligne de filmage
Poste à pourvoir en CDI
35H + heures supplémentaires
Travail en journée
Tâches principales :
Veiller à l’approvisionnement de la machine automatisée qui filme et étiquette les barquettes de champignons.
Respecter les règles d’hygiène, de sécurité et les impératifs de production (délai, quantité, qualité).
Appliquer les mesures correctives en cas de non conformité du conditionnement (poids, étiquettes …)
Participer au nettoyage des équipements
Votre petit truc en +
1ère expérience similaire souhaitée (mais on peut vous former, chez Renaud Champignons, nous aimons transmettre !)
Autonomie, assiduité, esprit d’équipe et bonne condition physique seront vos meilleurs atouts pour intégrer notre équipe !
Si vous avez d’autres questions, ou si l’aventure vous tente, contactez nous !
Préparateur de commande H/F
Poste à pourvoir en CDI
35H + heures supplémentaires
Travail en journée + samedi matin
Tâches principales
Rangement et stockage des produits commandés
Préparation des commandes : palettisation, étiquetage, cerclage
Contrôler la conformité et traçabilité des produits à livrer.
Chargement et validation des bons de transports
Nettoyage du matériel, équipements et zone de travail
Votre petit truc en +
BEP / CAP à Bac pro logistique souhaitable et/ou 1ère expérience similaire
Capacité à utiliser transpalettes manuels et électriques
Autonomie, assiduité, esprit d’équipe et volonté seront vos meilleurs atouts pour rejoindre notre équipe !
Si vous avez d’autres questions, ou si l’aventure vous tente, contactez nous !
Index parité
Index d’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes (art. L 1142-8 du code du travail) :
82 sur 100.
